La Especialización en Gerencia para el Desarrollo Humano en las Organizaciones busca potenciar las capacidades de los profesionales de las ciencias administrativas y afines, para la formación de líderes innovadores que aporten a la transformación social, desde la comprensión y aplicación de los diferentes enfoques teóricos de la disciplina, el conocimiento tanto de los principios gerenciales como de los procesos de desarrollo humano y la gestión del cambio organizacional. En este sentido, promueve las capacidades y habilidades para gerenciar los procesos de una organización en torno a criterios para la toma de decisiones estratégicas frente a la planeación, ejecución, coordinación y control de las variables asociadas a las áreas de talento humano.
El egresado de la Especialización en Gerencia para el Desarrollo Humano en las Organizaciones es un profesional integral, comprometido con la transformación social, que desde una perspectiva sustentada en los principios de la disciplina es capaz de aportar al desarrollo de las comunidades, de las empresas y la sociedad en general. Se caracteriza por su liderazgo social, actitud investigativa, compromiso, alto sentido del servicio, capacidad de análisis y manejo de sistemas de información, en todos los contextos de actuación. De esta manera, al culminar su proceso formativo estará en capacidad de:
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